Cualifica2 – Escuela Superior de Cualificaciones Profesionales

Duración del curso
Duración: 60 horas
Modalidad del curso
Modalidad: Online
Curso gratuito
Curso Gratuito
Diploma Especialidad SEPE
Diploma Especialidad SEPE
Fecha de inicio del curso.
Inicio: Completo
Información curso

Información del curso de ADGD146PO Habilidades Directivas: Influir, Motivar y Toma de Decisiones

La motivación laboral es uno de los factores clave para alcanzar el éxito empresarial. Diversas teorías han corroborado que la eficacia del trabajador es superior cuanto mayor es su nivel de motivación. Con el curso de habilidades directivas podrás adquirir las competencias necesarias para influir, motivar y tomar decisiones empresariales adecuadamente, con el propósito de contribuir en la creación de valor de la empresa.

Objetivos

  • Comprender la importancia de la motivación en el ámbito laboral.
  • Dominar los diferentes tipos, modelos y teorías de motivación así como las principales técnicas de motivación laboral y los factores que no favorecen esta.
  • Conocer en qué consiste el enriquecimiento de tareas, la delegación y el liderazgo.
  • Identificar los factores que influyen en la satisfacción laboral.
  • Percibir el rol que tiene la comunicación tanto en los equipos de trabajo como en la empresa en sí.
  • Adquirir los conocimientos necesarios para entender y afrontar actitudes favorables ante la toma de decisiones empresariales y la negociación de la resolución de conflictos.

Para qué te prepara

Con el curso de habilidades directivas adquirirá los conocimientos necesarios para mejorar el compromiso y motivación de los miembros de la organización. Además, te permitirá desarrollar actitudes favorables para realizar una adecuada toma de decisiones empresariales y afrontar los conflictos que surjan en el ámbito laboral con la mayor efectividad. En definitiva, podrá desarrollar una comunicación adecuada para lograr una mayor eficacia laboral.

Salidas Profesionales

Intersectorial/Transversal

Titulación

Una vez superado el curso, nuestro centro de formación emitirá y te enviará un diploma avalado por el Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y el Servicio de Empleo Estatal (SEPE).
Certificado expedido por nuestro centro de formación avalado por Ministerio de Trabajo, Migraciones y Seguridad Social y el Servicio de Empleo Estatal (SEPE)
Temario

Temario del ADGD146PO Habilidades Directivas: Influir, Motivar y Toma de Decisiones

UNIDAD DIDÁCTICA 1. TÉCNICAS DE MOTIVACIÓN LABORAL.

  1. Introducción
  2. Acciones para motivar al personal
  3. Enriquecimiento y alargamiento del trabajo
  4. La influencia y la motivación

UNIDAD DIDÁCTICA 2. LA INTELIGENCIA EMOCIONAL EN ORGANIZACIÓN Y LA SATISFACCIÓN LABORAL.

  1. Las emociones
  2. ¿Qué entendemos por trabajo?
  3. ¿Qué es la satisfacción laboral?

UNIDAD DIDÁCTICA 3. DELEGACIÓN Y LIDERAZGO.

  1. ¿Qué es la delegación?
  2. ¿Qué es el liderazgo?

UNIDAD DIDÁCTICA 4. LA COMUNICACIÓN EN LA EMPRESA Y EN LOS EQUIPOS DE TRABAJO.

  1. ¿Qué es la comunicación?
  2. ¿Qué es un equipo de trabajo?

UNIDAD DIDÁCTICA 5. LA TOMA DE DECISIONES EN EQUIPO.

  1. Las situaciones problemáticas en el trabajo
  2. El proceso de análisis de problemas y toma de decisiones ante situaciones complejas: fases y herramientas
Requisitos de acceso

Requisitos de acceso del ADGD146PO Habilidades Directivas: Influir, Motivar y Toma de Decisiones

Podrá realizar este curso gratuito cualquier trabajador por cuenta ajena o autónomo, independientemente de su sector profesional.

En el caso de trabajadores en ERTE, autónomos o de la economía social podrán realizar cursos gratuitos de cualquier ámbito sectorial.

Además, tendrán prioridad de plaza en el curso aquellas personas que pertenezcan a uno de los siguientes colectivos prioritarios:

  • Jóvenes menores de 30 años
  • Mujeres
  • Trabajadores y trabajadoras de baja cualificación (Grupo de cotización: 06, 07, 09 o 10) o autónomos y desempleados que no estén en posesión de un carnet profesional, certificado de profesionalidad de nivel 2 o 3, título de formación profesional o de una titulación universitaria.
  • Trabajadores y trabajadoras mayores de 45 años
  • Trabajadores y trabajadoras con discapacidad
  • Parados de larga duración
  • Trabajadores de Pymes
  • Trabajadores con contrato a tiempo parcial o temporal
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Puede realizar hasta 180 horas de formación con un máximo de 3 cursos o un curso cuyas horas superen las 180 establecidas en convocatoria.

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