Nivel de
Cualificación
Profesional

UC0237_3 Realizar la gestión y control administrativo de recursos humanos

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· Contexto Profesional

· Medios de producción

Red Local. Equipos informáticos. Periféricos. Sistemas operativos, cortafuegos, antivirus, navegadores, correo electrónico, aplicaciones de propósito general. Dispositivos de comunicación. Programas de gestión de personal, nóminas y seguros sociales. Fotocopiadoras, fax. Material y mobiliario de oficina diverso.

· Productos y resultados

Aplicación de convenios colectivos. Cumplimiento del proceso de contratación y retribución del personal de la empresa. Control de asistencia del personal de la empresa. Información controlada y actualizada del personal de la empresa. Declaración-liquidación de retenciones a cuenta del IRPF y de las cotizaciones en la S.S. Resolución administrativa de situaciones de conflicto en las relaciones laborales.

· Información utilizada o generada

Estatuto de los trabajadores. Convenio Colectivo. Normativa fiscal, laboral y de la Seguridad Social. Formularios oficiales fiscales, laborales y seguros Bases de datos de personal. Internet y las páginas web de la administración pública competente en estas materias: Hacienda, Seguridad Social, INSHT, INEM, organismos autónomos en su ámbito de competencia. Manuales y protocolos relativos a comunicación interna, procedimientos de confección y gestión de las nóminas. Procedimientos de comunicación vía Internet y/o Intranet. Procedimientos de mantenimiento y gestión de la información.

· Relaciones

· Certificados de Profesionalidad:

ADGD0208 Gestión Integrada de Recursos Humanos

· Módulos Formativos de Certificado de Profesionalidad:

MF0237_3 Gestión Administrativa de las Relaciones Laborales

· Cualificaciones:

ADG084_3 Administración de Recursos Humanos

· Módulos Formativos de Cualificación Profesional:

MF0237_3 Gestión Administrativa de las Relaciones Laborales